Medio centenar de mujeres se forman en alfabetización digital a través de seis itinerarios de precapacitación e inserción

Durante 2024 ejecutamos desde la Unidad de Igualdad de Fundación INTRAS seis itinerarios formativos de precapacitación en la modalidad de alfabetización digital, destinados a mujeres en situación de vulnerabilidad, en los que participaron 55 mujeres de Ávila, Burgos, Toro (Zamora), Valladolid y Zamora.

Estos itinerarios, que contaron con la financiación de los Servicios Sociales de la Junta de Castilla y León, el Ministerio de Trabajo y Economía Social y el Fondo Social Europeo, constaron de ocho áreas formativas y un servicio de tutorías individualizadas en temas de mujer e inserción laboral. Cada itinerario tuvo una duración de 150 horas.

Los itinerarios se dividieron dos categorías, en función del alumnado: ‘Empoderadas’, destinado a mujeres con problemas de salud mental y víctimas de violencia de género (lo que supone una doble discriminación); y ‘Capacitadas’, para mujeres con discapacidad por problemas de salud mental.

En la categoría de ‘Empoderadas’ se celebraron dos itinerarios, en los que participaron 22 mujeres: doce en Zamora y diez en Valladolid. El objetivo principal de estas formaciones fue el de favorecer el empoderamiento, a través de la alfabetización digital, de las mujeres víctimas de violencia de género con discapacidad por problemas de salud mental, conseguir su plena autonomía, la superación de la situación de violencia de género, su inserción laboral y su integración social.

En la categoría de ‘Capacitadas’ se organizaron cuatro itinerarios de alfabetización digital, en los que participaron 33 mujeres de Ávila (ocho alumnas), Burgos (nueve alumnas), Valladolid (10 alumnas) y Zamora (seis alumnas). Estas formaciones plantearon un proyecto integral basado en la capacitación de las mujeres con discapacidad por problemas de salud mental para lograr su inserción laboral y la adquisición de una formación específica en igualdad y prevención de la violencia de género, como mecanismo para evitar relaciones tóxicas e inadecuadas.

Los itinerarios ‘Capacitadas’ y ‘Empoderadas’ supusieron para estos grupos de mujeres mucho más que unos contenidos formativos y un aprendizaje de habilidades técnicas, al servirles para constituir un grupo defensor de sus derechos, capaz de empatizar y comprender a todas las integrantes, potenciar sus habilidades sociales y su empoderamiento femenino, crear redes y lazos entre grupos de mujeres y fomentar la sororidad femenina y el apoyo mutuo a través de actuaciones grupales.