Retoraya, un proyecto para que los pueblos sean un lugar para quedarse

06/08/2026

En junio de 2026 finalizó el proyecto Retoraya, financiado por el programa Interreg España-Portugal POCTEP.

Tras dos años y medio de trabajo, la iniciativa cierra una etapa en la que ha acompañado a 92 personas en tres territorios transfronterizos para desarrollar su proyecto de vida en el medio rural. Más allá de las cifras, Retoraya deja un modelo de trabajo, herramientas y aprendizajes que permitirán seguir impulsando la repoblación desde una perspectiva integral y sostenible.

Durante la ejecución del proyecto se ha diseñado y validado una metodología para la acogida y el asentamiento de nuevos pobladores en las zonas despobladas de la raya hispano-portuguesa. El consorcio, formado por Fundación INTRAS, la Asociación ASPRODES, la Gerencia de Servicios Sociales de Castilla y León y la Comunidad Intermunicipal do Douro, con el apoyo de la Diputación de Zamora, ha trabajado para demostrar que los servicios de cuidados y atención a las personas mayores pueden convertirse en un motor de empleo y revitalización territorial.

Porque atraer población es solo el primer paso. El verdadero reto consiste en conseguir que las personas permanezcan, construyan un proyecto de vida y echen raíces en el territorio. En este sentido, la evaluación final del proyecto arroja un dato especialmente relevante: cerca del 80% de las personas consultadas han manifestado su intención de quedarse en el territorio a medio plazo. Un resultado que refleja que generar oportunidades de empleo, facilitar el acceso a servicios y acompañar a las personas durante su proceso de integración son factores determinantes para favorecer un arraigo real.

Para validar este modelo, se desplegó durante más de un año un pilotaje en la provincias de Salamanca y Zamora, y en la región portuguesa del Douro. Este proceso permitió detectar aspectos de mejora, recoger aprendizajes y fortalecer las redes de colaboración entre entidades, administraciones y comunidades locales. La implicación de los ayuntamientos y de la población ha sido clave para el desarrollo del proyecto.

Aunque Retoraya haya llegado formalmente a su fin, el trabajo continúa. El acompañamiento a las personas sigue activo, continúan desarrollándose actividades para favorecer la integración y la creación de comunidad y, además, ya ha sido aprobado un nuevo proyecto que amplía el alcance de la iniciativa, el proyecto Rayaviva. El objetivo es impulsar oportunidades laborales también en otros sectores estratégicos del medio rural, como el agroganadero, promoviendo además la economía social, el emprendimiento y la modernización de estos territorios.

Entre los principales legados del proyecto destaca la plataforma Repoblavista, que seguirá disponible como un recurso abierto para profesionales, administraciones y ciudadanía. La plataforma integra un observatorio territorial actualizado que permite consultar información de los 629 municipios del territorio, un repositorio de iniciativas, un mapa de recursos y, además, pone a disposición de cualquier persona interesada todos los entregables generados durante el proyecto: la metodología desarrollada, informes, estudios, herramientas y demás documentación técnica elaborada por el consorcio.

También continúa operativo el Lab de Nuevos Pobladores, una de las puertas de entrada al programa, que seguirá evolucionando en la nueva iniciativa. Entre las mejoras previstas se encuentra la incorporación de un chatbot capaz de orientar a cada usuario de forma personalizada y facilitar el acceso a la información y los recursos disponibles.

La repoblación no se consigue en unos meses, ni siquiera en unos pocos años. Requiere tiempo, compromiso y una estrategia que combine empleo, vivienda, servicios y comunidad. Retoraya concluye dejando precisamente eso: unas bases sólidas sobre las que seguir construyendo un modelo de repoblación que no solo atraiga nuevas personas al medio rural, sino que favorezca su asentamiento, su integración y su arraigo a largo plazo.

Sitio web: www.retoraya.eu

Facebook / LinkedIn: @Retoraya